公司banner
代孕资讯
助孕期间旷工3天,被公司开除合法吗
文章来源:http://xxteacher.cn  发布日期:2019-07-15
第一,首先要求确定您的用工形式是劳动合同还是劳务派遣。如果是劳务派遣的,您被实际用工单位退工的,与劳务派遣单位还是存在劳动关系的,可以要求劳务派遣单位支付约定的工资。如果中介只是给您介绍工作但是并不是劳务派遣的,那么在您与单位解除劳动关系后,不能要求中介支付工资。第二,关于您旷工的行为,旷工肯定是违反公司的规章制度的。如果单位的员工手册或者是规章制度明确规定旷工属于严重违反规章制度的行为并且已经向助孕期间旷工3天,被公司开除合法吗您明确告知的,那么因为您的旷工行为严重违反了规定,单位可以解除劳动合同,并且不支付经济补偿。第三,即使因为您旷工而与单位解除劳动合同的,您在之前的工作中应该获得的工资您还是可以要求单位支付的。对于单位拖欠工资的行为,协商不成的,您可以向劳动监部门举报,使其责令对方补发。您还可以申请劳动仲裁以维护您的合法权益。


捐精一次给多少钱
Copyright © 2004-2025 广州小学教师妈妈代孕网